من علی غلامزاده هستم؛ بیزینس کوچ و مشاور رشد فروش و سیستم‌سازی هوشمند کسب‌وکار.
بیش از ۵ سال است در حوزه‌های بیزینس کوچینگ، بازاریابی، فروش، مذاکره، سودآوری و سیستم‌سازی کسب‌وکار فعالیت میکنم و دارای گواهی بیزینس کوچینگ از مؤسسه ویدان (Vidone) هستم. تاکنون بیش از ۱۷۳ جلسه کوچینگ برگزار کرده‌ام و در مسیر رشد و توسعه کسب‌وکارهای مختلف همراه مدیران و صاحبان کسب‌وکار بوده‌ام.
تمرکز اصلی من کمک به مدیران، صاحبان شرکت‌ها، تولیدی‌ها و کسب‌وکارهای در حال رشد است؛ به‌ویژه کسب‌وکارهایی که با چالش‌هایی مانند کاهش فروش، از دست دادن سهم بازار، نبود سیستم مشخص، وابستگی بیش از حد مجموعه به مدیر، ضعف تیم فروش یا آشفتگی در فرایندهای اجرایی مواجه هستند.
در جلسات کوچینگ، ابتدا مسئله اصلی و گلوگاه‌های کسب‌وکار را شناسایی می‌کنیم و سپس با استفاده از استراتژی‌های عملی و قابل‌اجرا، برای بهبود فروش، ساخت تیم فروش و ایجاد سیستم‌های پایدار اقدام می‌کنیم. هدف من این است که کسب‌وکار فقط به تلاش و حضور دائمی مدیر وابسته نباشد و بتواند با فرایندهای شفاف، تیم توانمند و تصمیم‌گیری بهتر به رشد خود ادامه دهد.
حوزه‌های تخصصی من
طراحی و بهبود سیستم فروش مدرن
افزایش فروش و بازطراحی فرایند فروش
طراحی استراتژی‌های بازاریابی و فروش
ساخت و توانمندسازی تیم فروش
طراحی و بهبود فرایندهای CRM
سیستم‌سازی کسب‌وکار و مستندسازی فرایندها
کاهش وابستگی کسب‌وکار به شخص مدیر
آموزش مذاکره، فروش مشاوره‌ای و مهارت‌های ارتباطی
استفاده کاربردی از هوش هیجانی در مدیریت تیم و حل تعارضات سازمانی
برندسازی و تقویت جایگاه کسب‌وکار در بازار
استفاده عملی از هوش مصنوعی در فروش، بازاریابی، عملیات و مدیریت
در برخی پروژه‌ها، با اصلاح استراتژی فروش، ایجاد فرایندهای منظم و ساخت سیستم پیگیری مشتری، زمینه رشد قابل‌توجه فروش ــ از جمله رشد تا ۳۰۰ درصد ــ فراهم شده است. البته مسیر و میزان نتیجه، به شرایط، ظرفیت و میزان اجرای راهکارها در هر کسب‌وکار بستگی دارد.
تجربه همکاری
تجربه همکاری و فعالیت حرفه‌ای با مجموعه‌هایی مانند:
شرکت آلان صنعت شیمی
شرکت فراسو دقت
بازرگانی دلتا
مؤسسه راهکار
پخش فرزان یدک
شرکت آسان فراز مبتکران
شرکت راد دار
آکادمی امیر حسین فرجی
همچنین تجربه کارآفرینی و مدیریت کسب‌وکار به من کمک کرده است مسائل مدیران را فقط از نگاه تئوری و آموزشی نبینم. در سوابق کارآفرینی خود، مدیرعامل همدم یار و هم‌بنیان‌گذار شرکت شمیم هور شیرین، صاحب برند نیالا بوده‌ام.
رویکرد من در کوچینگ
رویکرد من در کوچینگ، نتیجه‌محور، عملی و متناسب با شرایط واقعی هر کسب‌وکار است. در این مسیر، ابتدا با دقت به صحبت‌ها و چالش‌های مدیر گوش می‌دهم، سپس با استفاده از پرسش‌های عمیق و ابزارهای تحلیلی، مسئله اصلی را از نشانه‌های ظاهری جدا می‌کنیم.
بعد از مشخص‌شدن اولویت‌ها، برای رسیدن به نتیجه، اقدام‌های مشخصی مانند طراحی قیف فروش، ایجاد فرایند پیگیری مشتری، تدوین چک‌لیست، تعریف شاخص‌های عملکرد، طراحی شرح وظایف یا به‌کارگیری ابزارهای هوش مصنوعی را برنامه‌ریزی و پیگیری می‌کنیم.
باور دارم کوچینگ فقط ارائه چند توصیه یا انتقال اطلاعات نیست؛ بلکه فرایندی برای افزایش آگاهی مدیر، بهبود تصمیم‌گیری، رشد مالی و ساختن یک کسب‌وکار منظم‌تر و پایدارتر است. رسالت من کمک به رشد مدیران و افزایش آگاهی در جامعه کسب‌وکار ایران است.
اگر با کاهش فروش، نبود سیستم مشخص، ضعف تیم فروش یا وابستگی زیاد کسب‌وکارتان به خودتان مواجه هستید، می‌توانید برای یک جلسه معارفه و بررسی چالش‌های کسب‌وکار با من در ارتباط باشید.
رضا عطایی
میلاد نادری علمداری
محمد علی استادی
علی اسماعیلی فرد
آزاد حسینی
نیما حسن زاده
س آریانفر
اکرم باقری
علی اسماعیلی فرد
امیرحسین فرجی
متین کانطوری
Neda Akrami
حیدرعلی عباسی
ناهید جمالی
امین خزایی
طاهره یارگاری
ابوالفضل رجبی
رسول امید
نوشین بهمنی
زهرا- تهران
امیررضا زحمت کش
امیررضا زحمت کش
سید رضا حسینی
رضوانه دانشی
علی فرزانه
سید حنیف طاهری
مریم احمدی
Zahra Vafaei
زینب وکیلی
سمیه براتی
Hamed Hosseini
نادر پیری
امین خزایی
روح اله رأفتی
elahe abdolahi
حسین تقوی
سمیه براتی
حسین بهمن یار
حمیده ذوالفقاری
زهرا آقاجانی
Arvin Abdi
خشایار کوچ پی ده
آزاده عباسی
لیلا اکبری
لیلا اکبری
الهام شاهقلیان
ملیحه خدادادی
آزاد حسینی
حسین کرمی
Faezeh Asadollahi
آزاد حسینی
Akram Goli
پیمان امینی
پریسا علی نژاد
محمدجواد نقدی
مرضیه اخوان
سمیرا نوروزی
رحیم محمدنژاد
مریم احمدی
سمیه بیگلری
پیمان امینی
محمد حسن مرادي
آزاد حسینی
آزاد حسینی
محمد کرونی
محمد کرونی